Présentation de l'entreprise

Le poste

One Tilt, cabinet de recrutement et d'intérim, est là pour accompagner au quotidien les candidats dans leur carrière et les entreprises à constituer leurs équipes de manière solide et pérenne.
Vous maîtrisez les systèmes électriques courants faibles et les nouvelles technologies comme personne ? Cette entreprise est faite pour vous
Nous recrutons pour l'un de nos clients, un(e) Chef(fe) de Projet Électricité Courant Faible pour un poste en CDI.

Voilà comment se définit notre client :
Il s'agit d'un bureau d'études indépendant et pluridisciplinaire, spécialisé en ingénierie des fluides. Cette société intervient comme concepteur et maître d'œuvre sur des projets sur-mesure dans les domaines du génie électrique, climatique, informatique & télécom, sécurité incendie, GTB, audiovisuel et énergies renouvelables.
Leur clientèle évolue dans des secteurs variés et exigeants : tertiaire, banques, assurances, immeubles IGH/ERP, secteur hospitalier, data centers. Ce recrutement fait suite au développement continu de l'activité et à la prise de nouveaux projets d'envergure.
"Ici, on valorise l'expertise technique et l'innovation. Ce qu'on cherche, c'est quelqu'un qui a envie de porter des projets technologiques de pointe dans un esprit collaboratif."
Quelles seront vos missions :
En tant que Chef(fe) de Projet Électricité Courant Faible, vous serez le garant de la réussite technique et budgétaire de projets d'ingénierie complexes, de la conception à la réception des travaux.
Réaliser des audits techniques et des missions de conseil en avant-projet pour définir les besoins et orientations stratégiques
Choisir les techniques adaptées, dimensionner les équipements et réseaux, rédiger les cahiers des charges et établir les estimations budgétaires lors des phases de conception
Analyser les offres techniques et commerciales des entreprises et rédiger des rapports de synthèse détaillés
Assurer le suivi d'exécution des travaux, valider les documents techniques et participer aux réceptions de travaux
Coordonner les relations avec les maîtres d'ouvrage, les intervenants externes et les équipes internes pour garantir la qualité, les délais et la maîtrise budgétaire
Avantages et rémunération :
La rémunération se décompose d'une partie fixe entre 50 000 € et 70 000 € brut annuels selon profil et d'un variable avec primes sur objectifs et participation aux résultats.
L'entreprise propose également de nombreux avantages :
Tickets restaurant
Mutuelle d'entreprise avec participation employeur
RTT et flexibilité sur les horaires
Télétravail négociable selon organisation
Formation continue et veille technologique
Statut cadre avec autonomie

Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent Bac+5 et justifiez d'une expérience significative d'au moins 10 ans dans un poste similaire de chef de projet en électricité courant faible.
Les compétences techniques attendues :
Vous maîtrisez parfaitement les systèmes de sécurité et protection incendie, ainsi que les solutions de sûreté incluant l'intrusion, le contrôle d'accès et la vidéoprotection.
Vous avez une expertise approfondie des architectures de réseaux intelligents fédérateurs, des équipements et interfaces de communication, de la connectivité WiFi et GSM, et des technologies smart building.
Votre connaissance des systèmes de gestion technique centralisée, de gestion des énergies et du confort, notamment les systèmes à protocole ouvert, est un atout majeur. Vous êtes également à l'aise avec les systèmes de communication unifiée, l'interphonie, la radiocommunication, la sonorisation, l'affichage dynamique et les solutions de visioconférence.
Enfin, vous maîtrisez les réglementations du code du travail, des immeubles de grande hauteur et des établissements recevant du public, et avez une expérience dans les secteurs tertiaire, data center, hospitalier, luxe,laboratoires

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation :

  Ingénieur(e) électricien(ne) de production

• Type de contrat :

  CDI

• Nature du contrat :

  Contrat travail

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  Savoirs et savoir-faire :

  Analyse de données de production
• Analyser, exploiter, structurer des données
• Etablir des rapports de production et d'incidents
• Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
• Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

• Secteur d'activité :

  Activités des agences de placement de main-d'œuvre

• 
  Durée hebdomadaire de travail :

  39H/semaine Travail en journée

Profil souhaité