Présentation de l'entreprise

Le poste

Le gestionnaire locatif accompagne le bailleur pendant toute la détention de son bien. Il s'occupe de la mise en location, a de nombreuses obligations pendant la location et gère tout l'après-location.
Mettre le bien en location :
- Faire réaliser tous les diagnostics prévus
- Mettre le bien en publication
- Réceptionner les demandes de visites et les demandes de renseignements
- S'occuper des visites
- Choisir le futur locataire
- Etude du dossier de location
- Établir le contrat de location
- Réaliser un état des lieux
Gérer le bien pendant la présence du locataire :
- Appeler les loyers
- Réceptionner les fonds du loyer
-Gérer le cas échéant des délais ou remises
- Procéder au versement du loyer et des charges
- Réaliser la révision des loyers
- Intenter une procédure judiciaire à l'égard du locataire en cas d'incident
- Faire réaliser des travaux et réparations
- Représenter le propriétaire à l'assemble générale de copropriété
- Aider à la déclaration fiscale
- Contrôler l'assurance du logement réalisé par le locataire
- Renouveler le bail ou donner congé
S'occuper de la sortie du locataire :
-Réaliser un état des lieux de sortie
- Récupérer les clés
- Procéder aux réparations locatives
- Restituer le dépôt de garantie
- Relancer la procédure de recherche d'un nouveau locataire

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Agent / Agente de gestion locative en immobilier
• Type de contrat : CDI
• Nature du contrat : Contrat travail
• 
  Savoirs et savoir-faire : Logiciels immobiliers
  - Analyser une demande de location
  - Gérer des réclamations et litiges
  - Gérer un planning de vacances de logements
  - Proposer l'attribution de logements
  - Etablir un bail immobilier
  - Réaliser un état des lieux
  - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  - Relayer de l'information
  - Utiliser les outils numériques
• 
  Savoir-être professionnels : Avoir l'esprit d'équipe : (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.)
  - Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : (Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.)
  - Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
• Permis : B
  - Véhicule léger
• Secteur d'activité : Location de logements
• 
  Durée hebdomadaire de travail : Temps partiel
  - 21H/semaine Travail en journée

Profil souhaité