Présentation de l'entreprise

Le poste

En lien avec les responsables des chantiers, vous assurez le transport et la livraison nécessaires à la réalisation des projets.

MISSIONS PRINCIPALES

Prendre en charge et livrer le matériel
Suivre le retour des documents commerciaux, administratifs
Effectuer les opérations de chargement, calage, arrimage et déchargement dans le respect des consignes reçues
Respecter les contraintes liées au plan de chargement (chronologie, répartition des masses…) et adapter les livraisons à l'état d'avancement du chantier
Veiller à la bonne exécution du transport des marchandises
Maîtriser les documents réglementaires
Utiliser les feuilles d'enregistrement du chrono tachygraphe ou la carte individuelle
Identifier les documents nécessaires au transport, contrôler leur présence et leur validité
Procéder à l'entretien du véhicule
Réaliser la maintenance de premier niveau
Prendre les mesures nécessaires en fonction de la gravité des pannes
Repérer les anomalies et dysfonctionnements
Assister les équipes au sol
Au-delà de la conduite, vous participez activement aux opérations terrain : chargement/déchargement, manutention, approvisionnement des équipes, aide à l'installation des chantiers et rangement du matériel.
Une réelle polyvalence est attendue.

Aide à l'installation et au repli des zones d'intervention
Nettoyage et rangement du matériel
Petits travaux d'aide aux équipes techniques selon les besoins
Ce poste nécessite une mobilité (grands déplacements) sur la France métropolitaine.
Diplômes, formations ou niveau équivalent
CACES grue auxiliaire (R490 / R390)
CACES R482 G / R 372-10
Permis CE
Expérience requise
2 à 3 ans d'expérience dans le transport, de préférence dans le BTP
Les + qui font la différence
Première expérience acquise dans les chantiers BTP
Polyvalence, aide des équipes au sol


COMPÉTENCES REQUISES

A. Savoir

• Gérer son temps en tenant compte des règlements
• Utilisation d'un chrono tachygraphe ou d'un enregistreur électronique
• Respect des règles de l'art et prise en compte des contraintes liées aux environnements

Plus

• Permis super lourds

B. Savoir-faire

• Organisation de son activité dans un souci de rentabilité et de réactivité face à l'imprévu

C. Savoir être

• Mobilité
• Communiquer efficacement avec les interlocuteurs internes et externes

Plus

• Autonomie
• Prise d'initiatives

Catégorie professionnelle : Ouvrier

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée